三巴破天荒聯合招聘 車長月薪逾兩萬具吸引力

【本報訊】新時代、新福利及公共三間巴士公司，昨日破天荒舉行聯合招聘會，三巴共有二百七十七個職位空缺，包括車長、站長、維修技師、營運行政助理等求職者應徵。三巴均表示，車長年紀普遍偏大(平均約五十多歲)，隨著近年經濟進入調整期，有年青年入行，車長人資短缺情況稍有緩和。對這次招聘會，車長月薪可達二萬元以上，三巴相信二萬元月薪，在市場上具有吸引力。

三巴共有二百七十多個職位空缺

工聯職業轉介服務部與三間巴士公司，昨日舉行首次三巴聯合招聘會，三巴共有二百七十七個職位空缺供求職者申請，工種有約二十個。首半小時，已有約五十名求職者到場填寫申請表。

在接受訪問的四名受訪者中，有兩名是的士司機，分別是劉先生及歐陽先生，他們均認為，在目前經濟狀況下，巴士司機薪酬及工作較穩定，車長可達二萬元月薪及福利均具吸引力，加上社會對的士司機有不少誤解，故希望藉此招聘會轉行。另一名求職者歐小姐表示，一年多前已由全職轉為兼職，但過去一年求職過程並不順利，見工約四十份工都沒有獲聘。今次她沒有特定的工種選擇，只要受聘用，任何工種都會接受。另一名從事旅遊業的呂先生也認為，車長人工吸引，故希望一試。

有年青人入行‧車長人資稍緩和

本澳巴士日均載客量不斷上升，三巴均表示面對車長老齡化及車長人資短缺問題，目前車長平均年齡為五十多歲。新時代巴士公司副總經理郭棟昌表示，近年隨著經濟進入調整期，車長人資稍有緩和，亦有年青年入行，該公司最年青的車長年齡僅二十七歲，但仍欠五十至六十名車長，才能滿足客流量高峰期。

澳巴副總經理鄭炳燦表示，該公司長期缺車長。以車長月薪二萬元計，在運輸業具有競爭力，故該公司近年亦有不少年輕人入行，並相信在現時薪酬 、福利、提供免費培訓等條件下，可以吸引更多人，包括年青人入行。

新福利副總經理李啟見亦指，面對客流量上升、發車班次調動，該公司都面對車長和人資短缺，期望透過福利吸引年輕人入行。