學者認為養老金宜與維生指數掛鈎

【本報訊】社會保障基金上週向社協介紹社保調整供款方案中，建議將資方與勞方雙方供款比例由目前二比一，調至一點五比一，供款金額亦由目前三十元和十五元，上調至六十元和四十元。四年後，將供款比例進一步調至一比一。理工學院教授婁勝華表示，其他有實行養老金制度的國家地區，供款比例沒有標準，只是由資方和勞方探求共識所制定。但他認為，要將養老金與最低維生指數掛鈎，才可為市民提供一定水平的退休保障。

供款比例要勞資共識

社協目前正收集資方委員和勞方委員對調升社保供款比例和金額的意見。社會保障基金建議，將資方和勞方的供款比例調整為一點五比一，並逐步調至一點二比一、最終四年後一比一的目標。婁勝華指出有實行養老金制度的國家地區，供款比例沒有標準，有二比一、一點五比一、也有一比一，供款比例如何分配，最終需要資方和勞方探求共識所制定。他認為，社保基金今次提出的方案，是邁向長遠目標的過程。又相信，將供款額與勞動關係掛鈎，能使市民透過直接參與勞動供款，鼓勵勞動參與。

另對社協資方委員提出，將社保基金與津貼福利脫鈎，減輕社保的發放壓力，婁勝華認同，供款與養老脫鈎，有利於社保基金的向前發展。又認為，養老金長遠應與最低維生指數掛鈎，否則會令養老金金額偏低。為免社保基金運作停止，他認為，政府撥款是有必要的，而撥款比例，則需要根據目前或長遠的發展作細算。