當前報章為 第14346號
2026年07月22日
星期三
立法會細則性通過三份修法草案
關閘廣場、大三巴將設禁煙範圍
2026-07-22
【本報訊】新控煙法規定,政府可在供集體使用的室外地方設立禁煙範圍。社會文化司司長柯嵐表示,第一批設立上述禁煙範圍的地方包括:宋玉生廣場周邊區域、關閘廣場、大三巴,希望可以減低俗稱「火車頭」的現象。未來三至六個月將會聽取社會意見,之後制定下一步策略。
立法會昨午細則性通過《預防及控制吸煙制度》修法草案,法案將於明年一月一日起生效,但當中針對禁止消費與管有電子煙的規定,於明年七月一日才實施,而有關標準化包裝制度及擴大警示標籤的規定,自二○二八年七月一日才實施。
法案主要內容包括:擴大室外禁煙範圍;禁止在供集體使用的地方消費或管有電子煙;限制尼古丁袋、草本煙及水煙壺的製造及流通;對煙草製品實施標準化包裝制度及增加警示標籤比例,以及賦權監察人員使用隨身攝錄機等。
《勞動關係法》修法草案公佈翌日起生效
另外,立法會昨午細則性通過《勞動關係法》修法草案,法律將自公佈翌日起生效,而涉及年假的條文則於明年一月一日開始實施。經濟財政司司長吳惠嫻表示,將以最快速度完成後續程序後公佈。
在產假方面,法案建議將現行的七十日有薪產假調升至九十日有薪產假,其中六十日必須於分娩後立即享受,其餘三十日可由女性僱員決定全部或部分在分娩前或分娩後享受。
年假條文明年一月一日實施
在年假方面,在現有僱員每年可享有六日年假的基礎上,法案建議引入年假隨僱員年資遞增的機制,僱員年資每滿兩年,可享有的年假日數遞增一日,當年資達十二年以上時,最多可以取得十二日年假。
為配合上述年假隨年資遞增的規定,法案亦建議訂明僱員的年假權是以年資為基礎,即勞動關係滿一年,僱員方取得年假權,並有權於緊接的一年內享受相應日數的年假。屬首年入職的僱員如工作滿三個月但未滿一年,其可透過與僱主協議,提前享受年假,工作每滿一個月可享受半日年假。
《立法會組織法》修法草案十月一日生效
立法會昨午也細則性通過《澳門特別行政區立法會組織法》修法草案,法案將於今年十月一日生效。
精簡人員編制84縮減至64
法案將副秘書長職位由兩名減至一名,將「兩廳五處一科」的架構簡化為三個處級單位,將人員編制總數從八十四縮減至六十四,並取消文牘特別職程。法案也明確賦予主席辦公室協助主席對外與政府溝通、對內跟進各委員會工作及統籌協調顧問團的職權。
法案還進一步明確顧問團在議題研究及支援議員履職等方面的職權,並參照行政長官及司長辦公室顧問的薪俸標準,將立法會顧問及技術顧問的薪俸點由定額制改為幅度制,具體金額由執行委員會根據工作能力表現及所承擔工作的複雜性訂定。