讓本地工人參與輕軌建設認知新技術

【本報訊】幾個大型博彩工程完工後，建造業總工會理事長張文寬指出，本地建造業工人開工不足情況惡化，尤其是油漆、焊工等，預料焊工開工不足情況將會持續，再次呼籲政府做好外僱退場機制，當外僱人力資源過剩時可以減低外僱比例。另外，他又希望，政府在興建輕軌工程時，可以讓本地工人參與其中，並透過外地工人帶教方式，讓技術轉移，將建造的新技術在澳門保留，配合未來建造技術繼續高、新發展。  

建造業開工不足趨惡化 張文寬昨表示，近月隨著幾個大型博彩工程完工後，本地建造業工人開工不足情況趨向嚴重，該會陸逐收到工友求助和就業配對的要求。據他了解，以油漆、焊工、模板、泥水工等開工不足情況較為嚴重，尤其是焊工，預料開工不足情況將持續。相信，只有公共工程才有條件調節外僱數目，協助本地工人就業。 除本地建造工人開工不足情況有所上升外，他又反映，黑工情況未有改善，過去一段時間在打擊黑工工作上由於違法成本低，未能起阻嚇作用，希望政府能加強立法，提升罰則。並再次呼籲政府做好外僱退場機制，當外僱人力資源過剩時可以減低外僱比例。 輕軌土建工程馬上展開，當中涉及一些高新技術，被問到能否增加本地建造業界就業機會和改善開工不足情況？張文寬表示，本地建造業界對輕軌工程中部份所使用的物料和技術未曾有接觸和了解，相信難受惠其中。又指，政府過去在興建高、新技術工程時，大多只邀請鄰近地區的建造業人士擔任，本地工人難以透過參與工程而提升技術和對新技術的認知，希望未來輕軌工程中，政府能透過外地建造業帶教本地建造業，將技術轉移，讓本地建造業界學習到新的技術，配合建造業未來的發展。 另外，建造業總工會昨假會址舉辦第二屆魯班獎技能比賽，比賽分為安裝組、維修組、喉管組三個組別進行，共有二十一人參賽，藉著比賽提升本地人士相關的技術，以及對自我技能的肯定。張文寬出席該活動時表示，本地建造業面臨老人化問題，希望本地建造業界能善用本地人力資源，吸引新人入行。該會也會針對社會和行業發展，開展薪的培訓課程，如變頻技術應用。