教師公約獲支持 工作小組感鼓舞

   在開展制訂「教師公約」工作初時，工作小組成員都抱著戰戰兢兢的心情，不知工作能否順利開展、會做成怎麼樣？事實上，工作小組面對不少的質疑，其中較多的質疑是十二人的工作小組有何代表性？小組成員也不諱言，他們真的無代表性，也沒有考慮過要代表誰，目的只為澳門的教育事業參與這項工作，搭建一個平台讓全體教師也能參與其中，他們的工作全部以民意為基礎，主動權都是交給全體教師，希望教師們在過程中互相探討和發表意見，逐步凝聚教育界的共識。

    做第一輪諮詢工作時，小組擔心老師對制訂「教師公約」的支度不高，以致舉辦講座和集思會反應冷淡，又擔心老師用什麼態度去剔選問卷？等等。經過今年4月份舉辦的首場專題講座和諮詢，邀請香港余惠冰博士來澳主講，當日教師的熱烈程度和正面的反應，令小組成員信心大增，之後舉辦了多場集思會，老師都很積極參與，踴躍表達意見，收到良好的效果。第一輪的諮詢成功收回1527份問卷，這個數字佔了全澳五千多名正規教育教師大約三成，當中有超過87%支持制訂教師公約，支持度之高，令小組成員感到非常鼓舞，信心進一步增強。第二輪的工作則看到教師更加熱烈，有更高的支持度，又一次令小組成員十分鼓舞。小組表示，文本制訂後，小組的工作亦不會立即停止，會繼續展開宣傳工作，以加強公約的認受性。