崔自嘲做特首有時都幾孤獨寂寞

2013-11-14

【本報訊】在回應培養司長接班人問題時,特首崔世安忽然自爆這個一區之長做決定的心情,稱「行政長官有時可能都會比較孤獨同寂寞」,因為不知決定是對是錯。  

麥瑞權問如何培養司長接班人 換司長近年不斷被提上臺面,直選議員麥瑞權昨利用政府新推的人才培養機制搞搞新意思,關注政府如何帶頭去培養司級官員接班人,創造向上流動做司長的條件機會,現時又儲備多少這類人才云云,不過他強調這並非明示現有司長做得不好。 崔世安答說,選拔提名司級官員予中央任命這工作,只有他和前任特首何厚鏵做過,當中存有許多考量,如要有知識、經驗、能力,以及對一國兩制、澳人治澳的使命感等,故若辦司長訓練班去找一群人來培養,崔世安笑言很難,因這始終是政治任命。 不過,崔世安還是認為麥所言甚好,惟現階段確實較難去設立這種所謂司長接班人的系統性培訓制度,而且司長任命在基本法裡有所規定,不會「定崗定人」去做培養。 崔世安再補充,能擔當司長,基本是要合一定要求,如學歷、工作經驗,參與過社會工作或公共行政工作,能令特首在提名過程中覺得是適合人選,而最後一切也是中央決定、中央任命,基本法已寫明,包括特首亦如是。 期間,崔忽然有感地說:「我諗這個(培養司長)係相對困難,所以,行政長官有時可能都會比較孤獨同寂寞,有好多事他要決定,決定得啱與唔啱,這又無一個準則!」此話一出即在議會引起一陣笑聲。